При приеме на работу в обязательном порядке должны быть оформлены:
При приеме на работу в обязательном порядке должны быть оформлены:
- приказ (распоряжение) о приеме на работу (ст. 68 Трудового кодекса РФ);
- трудовой договор, заключенный в письменной форме в двух экземплярах (ст. 56 ТК РФ), в котором должны быть отражены размер заработной платы и условия ее выплаты;
- трудовая книжка (ст. 66 ТК РФ) или сведения о трудовой деятельности (ст. 66.1 ТК РФ).
Ненадлежащее оформление трудовых отношений и заработная плата в «конвертах» нарушает требования действующего законодательства!
При отказе работодателя от оформления трудовых отношений, выплате «серой» заработной платы, наличия задолженности по заработной плате, выплате заработной платы ниже МРОТ в РФ, который с 1 января 2026 года составляет 27093 рубля, об-ращайтесь по телефонам:
- доверия главы Георгиевского муниципального округа Ставропольского края 2-93-53;
- «горячей линии» в управлении труда и социальной защиты населения администрации Георгиевского муниципального округа Ставропольского края 3-55-08;
- Государственной инспекции труда в Ставропольском крае – 8(8652)37-07-24.
Если Вы стали свидетелем аварии, пожара, необычного погодного явления, провала дороги или прорыва теплотрассы, сообщите об этом в ленте народных новостей. Загружайте фотографии через специальную форму.
Оставить сообщение: